Decreto 2098/1987

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Apruebase el estatuto y el escalafon para el cuerpo de administradores gubernamentales.

Visto

el Decreto 3687/1984 (texto ordenado por Resolución S.E.cretaría de la Función Pública 34 del 27 de agosto de 1985), modificado por su similar 77 de fecha 15 de enero de 1986, y el Decreto 1210/1986.

Considerando

Que por el citado ordenamiento S.E. creó el Cuerpo de Administradores Gubernamentales, estableciéndose que sus integrantes S.E.rán destinados a cumplir funciones de conducción, asesoramiento superior o de coordinación en organismos centralizados y descentralizados de la ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL.

Que, en concordancia S.E. dispuso que el aludido Cuerpo S.E. regiría por normas estatutarias y escalafonarias particulares, que aseguren la estabilidad en el empleo y el desarrollo de una carrera administrativa acorde con la importancia de las funciones a cumplir.

Que de acuerdo con ello procede establecer las reglas que armonicen con el propósito expresado al crear el Cuerpo de referencia, de mejorar la formación profesional de los funcionarios públicos, acentuando en éstos su actitud de S.E.rvicio y su compromiso con el sistema republicano y democrático de gobierno.

Que a ese fin corresponde aprobar las normas estatutarias y escalafonarias a aplicarse a los integrantes del referido Cuerpo, las que mantienen, con los ajustes que la experiencia ha determinado, los principios S.E.ñalados por el Decreto de origen.

Que por razones de ordenamiento y técnica legislativa, corresponde incorporar a las normas estatutarias los principales lineamientos del citado Decreto 3687 en su texto ordenado, como capítulo que contemple los aspectos atinentes al régimen de ingreso al Cuerpo de Administradores Gubernamentales.

Que en el aspecto estatutario S.E. mantienen, en general los principios que rigen a la generalidad del personal civil de la Administración Pública Nacional adecuados a las características propias del tipo de prestación que S.E. exige a los integrantes del Cuerpo.

Que por su parte, las normas escalafonarias contemplan la estructuración de una carrera administrativa con pautas específicas y cuyo desarrollo S.E. halla basado en el alto grado de capacitación exigido así como en la objetiva y periódica evaluación del desempeño de cada administrador gubernamental.

Que como peculiaridad del sistema que S.E. instituye, S.E. destaca la absoluta independencia de la función o tarea a desempeñar respecto del nivel escalafonario en que circunstancialmente pueda revistar cada integrante del Cuerpo, S.E.ñalándose en tal S.E.ntido que tanto la asignación de las distintas funciones como de los destinos dependerá exclusivamente de un detenido y profundo estudio de los antecedentes y del perfil del candidato con el objeto de determinar fehacientemente la correspondencia entre este último y la naturaleza y modalidades de la tarea a cumplir.

Que en nivel remuneratorio a fijar debe guardar estricta equivalencia con las modalidades de la prestación a cumplir así como con las exigencias impuestas para el progreso en la carrera y para el desempeño en las funciones a asignar.

Que la COMISION TECNICA ASESORA DE POLITICA S.A.LARIAL DEL S.E.CTOR PUBLICO ha tomado la intervención que le compete y S.E. ha expedido favorablemente.

Que el PODER EJECUTIVO NACIONAL S.E. halla facultado para dictar el presente en orden a las atribuciones conferidas por el artículo 86, inciso 1 y 10, de la Constitución Nacional.

Decreto

Artículo 1

Apruébanse el Estatuto y el Escalafón para el Cuerpo de Administradores Gubernamentales que, como Anexos I y II respectivamente, integran el presente.

Artículo 2

Facúltase a la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA LA NACIÓN a suscribir convenios con las provincias y las municipalidades con el objeto de acordar las condiciones de ingreso de agentes de esas jurisdicciones a los programas de formación que S.E. establezcan como requisito de incorporación al Cuerpo de Administradores Gubernamentales.

Artículo 3

El S.E.cretario de la Función Pública podrá disponer el traslado de la totalidad o de parte de los integrantes del Cuerpo de Administradores Gubernamentales provenientes de la tercera promoción en adelante, como consecuencia de las necesidades que imponga el emplazamiento de la nueva Capital Federal dispuesto por la Ley 23512.

Artículo 4

A los efectos S.E.ñalados en el artículo anterior y como condición previa e inexcusable de incoporación a los programas de formación que S.E. establezcan como requisito de incorporación al Cuerpo, los aspirantes deberán prestar en forma expresa e irretractable la conformidad a que alude el artículo 9 del referido texto legal, de acuerdo con el procedimiento que, con dicho objeto, disponga la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA LA NACION.

Artículo 5

La S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION S.E.rá la encargada de dictar las normas aclaratorias, interpretativas y complementarias de los regímenes que S.E. aprueban por el presente, en todos aquellos temas que hacen a su competencia específica.

Artículo 6

Serán de aplicación supletoria las normas del Régimen Jurídico Básico de la Función Pública (Ley 22140) y de su reglamentación (Decreto 1797/1980) o aquellas que eventualmente S.E. dicten en reemplazo de ellas, en todo lo que no S.E. contradiga con el texto o el espíritu de los regímenes que S.E. aprueban por el presente y al solo efecto de completar, reglamentar o aclarar aquellos aspectos previstos por estos últimos.

Artículo 7

Establécese que las compensaciones, reintegros o indemnizaciones que pudieran generarse como consecuencia de las comisiones que S.E. dispongan durante las pasantías que, como parte de las actividades de formación pertinente, realicen los aspirantes a integrar el Cuerpo de Administradores Gubernamentales, S.E.rán liquidadas de conformidad con lo prescripto por el régimen aprobado por el Decreto 1343/1974, sus modificatorios o complementarios, o aquel que eventualmente S.E. dicte en su reemplazo, y S.E.rán imputadas con cargo al organismo donde efectivamente S.E. cumpla la aludida pasantía.

Artículo 8

Deróganse, con la S.A.lvedad que S.E. S.E.ñala en el artículo siguiente, los Decretos N^os 3687 de fecha 23 de noviembre de 1984 (texto ordenado por Resolución de la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION 34 del 27 de agosto de 1985), modificado por su similar 77 de fecha 15 de enero de 1986 y 1210 de fecha 23 de julio de 1986.

Artículo 9

Incorpórase como Anexo III del presente, la exposición de los propósitos que guiaron la creación del Cuerpo de Administradores Gubernamentales, basada en el Anexo III de la resolución referida en el artículo anterior.

Artículo 10

Incorpórase a la planta permanente de la estructura orgánica aprobada por Decreto 1485/1987, para la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION (Administración centralizada), la dotación del Cuerpo de Administradores Gubernamentales, conforme la planilla anexa al presente artículo.

Artículo 11

La aplicación del estatuto y escalafón que S.E. aprueba por el presente acto, produce la automática conversión de la categoría equivalente asignada a los cursantes del curso de formación de administradores gubernamentales en la pertinente planta no permanente.

Artículo 12

Modifícase el Presupuesto General de la Administración Nacional para el ejercicio 1987, de acuerdo al detalle obrante en las Planillas Anexas al presente artículo que forman parte integrante del mismo.

Artículo 13

Modifícase la Distribución por Cargos y Horas de cátedra aprobada por Decreto 1332/1987 y sus modificatorios conforme planillas Anexas al presente artículo.

Artículo 14

Facúltase a la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION a asignar los cargos orgánicos pertinentes dentro de una clase o distintas clases, a medida que los integrantes S.A.tisfagan los requisitos para promoción de grado y/o establecidos conforme el escalafón correspondiente.

Artículo 15

Fíjase como sueldo básico de la Clase C, Grado 1, a partir del 1 de enero de 1988, la suma de AUSTRALES DOS MIL CIEN (A 2100) de conformidad con lo prescripto por el artículo 18 del Escalafón para el Cuerpo de Administradores Gubernamentales que S.E. aprueba como Anexo II del presente.

Artículo 16

El gasto que demande el cumplimiento de lo dispuesto en este Decreto S.E.rá atendido con cargo a la Finalidad 1 - Función 01 - Programa 003 - Carácter O - S.A. 301 - Jurisdicción 20 - PRESIDENCIA DE LA NACION - y Finalidad 5 - Función 90 - Programa 251 - Carácter 2 - O. D. 194 -Jurisdicción 20 - PRESIDENCIA DE LA NACION.

Artículo 17

Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — ALFONSIN. — Juan V. Sourrouille. — Mario S. Brodersohn.

Anexo I - Estatuto para el Cuerpo de Administradores Gubernamentales

Título I

Capítulo I - Ambito de Aplicación
Artículo 1

El presente Estatuto S.E.rá de aplicación para el personal que integre el Cuerpo de Administradores Gubernamentales.

Artículo 2

El Cuerpo de Administradores Gubernamentales estará compuesto por quienes egresen del programa de formación que, a tales efectos, instrumente el INSTITUTO NACIONAL DE LA ADMINISTRACION PÚBLICA.

Artículo 3

Los integrantes del referido Cuerpo, cumplirán funciones de planeamiento, asesoramiento, organización, conducción o coordinación de nivel superior, en organismos centralizados o descentralizados cualquiera S.E.a su naturaleza jurídica, incluidas las Entidades Financieras Oficiales, Empresas, Sociedades cuyo capital S.E.a de propiedad total o mayoritaria del Estado Nacional, Obras Sociales y en todo otro ente estatal, cualquiera S.E.a su dependencia jurisdiccional, dependiente de la Administración Pública Nacional.

Capítulo II - Del Ingreso al Cuerpo de Administradores Gubernamentales
Artículo 4

La S.E.lección de aspirantes a ingresar al Cuerpo de Administradores Gubernamentales S.E. efectuará mediante el procedimiento que, al respecto, establezca la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION, el cual, como exigencia mínima, deberá contemplar la asistencia a un curso de formación de carácter teórico y práctico y la aprobación de los exámenes y demás sistemas de evaluación que S.E. determinen.

Artículo 5

La S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION propondrá anualmente las vacantes necesarias para el programa de formación de administradores gubernamentales conforme los requerimientos de los organismos de la Administración pública nacional y las posibilidades presupuestarias existentes pudiendo disponer su postergación cuando éstos no justifiquen su realización. Podrá asimismo establecer las condiciones que deberán reunir los componentes o asistentes a cada programa de formación.

Además, la citada S.E.cretaría podrá autorizar la inscripción de cursantes invitados, los que no tendrán derecho a incorporarse al referido Cuerpo ni estarán comprendidos en las previsiones de los artículos 6, 7 y 8 del presente.

Artículo 6

Son requisitos de inscripción para los cursos de ingreso al Cuerpo:

a) Nacionalidad argentina nativa, por opción o por naturalización.

b) Edad máxima al 1 de enero del año de iniciación del respectivo programa, de TREINTA Y CINCO (35) años.

c) Cumplimiento de las demás condiciones de ingreso establecidas por el Régimen Jurídico Básico de la Función Pública (Ley 22140) o aquel que lo reemplace y su reglamentación.

d) Poseer título de nivel terciario universitario, correspondiente a un plan de estudios no inferior a CUATRO (4) años de duración.

Para el supuesto de que los aspirantes S.E.an funcionarios permanentes de la Administración Pública Nacional, Provincial o Municipal, podrán eximirse de este requisito acreditando la aprobación del ciclo completo de enseñanza S.E.cundaria y el ejercicio de un cargo cuyas funciones así previstas estructuralmente, no S.E.an de nivel inferior a las de Dirección o equivalentes, por un lapso no inferior a UN (1) año previo al 1 de enero del año de iniciación del respectivo programa.

Sólo S.E. reconocerán los títulos expedidos por organismos oficiales, o privados reconocidos oficialmente, aceptándose aquellos que, aun cuando hubieran sido obtenidos cursando programas de menor duración que los antedichos, tengan, a juicio de las autoridades competentes, idéntica incumbencia profesional.

Artículo 7

Sin perjuicio de lo establecido precedentemente, no podrá ingresar quien S.E. encuentre alcanzado por las prohibiciones enumeradas en el artículo 8 del Régimen Jurídico Básico de la Función Pública (Ley 22140) y su reglamentación, o su equivalente en aquel que, eventualmente, lo reemplace.

Los postulantes a ingresar al Cuerpo de Administradores Gubernamentales, deberán obtener previamente la certificación de aptitud psicofísica, a través del MINISTERIO DE S.A.LUD Y ACCION SOCIAL, debiendo los funcionarios revalidar el que oportunamente hubiera obtenido.

Artículo 8

Los asistentes a los cursos que S.E. establezcan para ingresar al Cuerpo de Administradores Gubernamentales, revistarán en alguna de las siguientes situaciones:

a) Los provenientes de la Administración pública nacional:

1 — El personal permanente continuará revistando en el agrupamiento escalafonario de origen, con licencia especial con goce de haberes a partir de su admisión en los mismos. Dicha licencia no podrá S.E.r denegada y subsistirá mientras dure la condición de cursante.

2 — El personal no permanente, de establecerse algún curso previo al de formación y hasta su incorporación a este último, revistará como asistente ad honorem y dependiendo de las autoridades del curso, asistiéndole, durante ese lapso, el derecho a continuar desempeñándose simultáneamente sus funciones habituales.

A partir de su ingreso al curso de formación, como personal transitorio en iguales condiciones que las del inciso b), punto 2 del presente artículo.

b) Los demás cursantes:

1 — De establecerse algún curso previo al de formación y hasta su incorporación a este último, como asistentes ad honorem y dependiendo de las autoridades del curso.

2 — A partir de su ingreso al curso de formación, como personal transitorio, en una planta no permanente del INSTITUTO NACIONAL DE LA ADMINISTRACION PUBLICA, con una retribución equivalente al coeficiente 0.40 de la fijada para la Clase C, Grado 1, del escalafón correspondiente.

Artículo 9

En caso de ingresar al curso de formación, funcionarios permanentes de la Administración Pública Nacional, éstos podrán optar entre continuar percibiendo las remuneraciones correspondientes al o a los cargos que no S.E.an incompatibles, en los que S.E. encuentren revistando, o la que surja de aplicar el procedimiento establecido en el inciso b), punto 2, del artículo anterior.

En este último supuesto, S.E. les concederá licencia con goce de haberes en el o los cargos que ocupen a esa fecha, quedando a cargo del INSTITUTO NACIONAL DE LA ADMINISTRACION PÚBLICA, con imputación a las partidas específicas asignadas al mismo, el pago de las diferencias que pudieran surgir.

Artículo 10

La S.E.paración, por cualquier motivo, del o los cursos que S.E. establezcan para ingresar al Cuerpo de Administradores Gubernamentales, producirá para los agentes públicos, el inmediato reintegro al organismo de origen.

Cuando la S.E.paración S.E. produzca durante el curso de formación y obedezca a una decisión unilateral del interesado, los cursantes comprendidos en el artículo 8, inciso b) cesarán en su relación y deberán reintegrar al Estado una suma equivalente a un mes de sueldo, multiplicada por los meses transcurridos desde la iniciación del curso. El S.E.cretario de la Función Pública podrá resolver los casos de excepción ante causas de fuerza mayor debidamente justificadas.

La obligación de reintegro de gastos para el supuesto aludido deberá suscribirse como condición de incorporación al curso de formación.

Artículo 11

Los aspirantes que ingresen al curso de formación tendrán derecho al reintegro de los gastos que origine su traslado en los términos y condiciones que establece el régimen aprobado por el Decreto 1343/1974 y sus modificatorios, o aquel que, eventualmente, S.E. dicte en su reemplazo, cuando pertenezcan a la planta permanente de la Administración Pública Nacional y residan a más de CIEN (100) kilómetros del lugar en el que S.E. dicte el referido curso.

Artículo 12

El INSTITUTO NACIONAL DE LA ADMINISTRACION PUBLICA dictará las normas referentes a los programas, el reglamento académico y demás aspectos vinculados con el contenido de los cursos que S.E. establezcan de conformidad con lo previsto en el artículo 4 del presente estatuto.

Artículo 13

La situación de revista como cursante en el curso de formación de Administradores Gubernamentales S.E.rá incompatible con el desempeño de cualquier empleo remunerado o no en la Administración Pública Nacional, Provincial o Municipal, inclusive entidades descentralizadas y Empresas o Sociedades del Estado, cualquiera S.E.a su naturaleza jurídica. Tal incompatibilidad alcanzará asimismo a la docencia en todas sus formas y niveles.

La incorporación al Cuerpo de Administradores Gubernamentales producirá, para quienes hayan ingresado siendo agentes públicos, su baja simultánea en el organismo del cual provengan.

Artículo 14

En el momento de su ingreso al curso de formación, cada postulante deberá asumir, en caso de aprobarlo y S.E.r incorporado al Cuerpo de Administradores Gubernamentales, la obligación de prestar S.E.rvicios en la Administración Pública Nacional durante un lapso mínimo de S.E.IS (6) años, debiendo, en caso de incumplimiento, reintegrar al Estado una suma equivalente al CINCUENTA POR CIENTO (50 %) de su último haber mensual percibido, multiplicada por los meses que faltaren para cumplir el período indicado.

Facúltase al S.E.cretario de la Función Pública para resolver las situaciones en las que mediaren causas debidamente justificadas que hicieren aconsejable la dispensa total o parcial de la obligación establecida en este artículo.

Artículo 15

Los recursos que S.E. interpusieren contra actos definitivos que afecten derechos subjetivos o intereses legítimos de los postulantes al ingreso o de los cursantes, S.E.rán resueltos por el Directorio del INSTITUTO NACIONAL DE LA ADMINISTRACION PUBLICA. El recurso de alzada contra las resoluciones de este último S.E.rá resuelto en forma definitiva por el S.E.cretario de la Función Pública.

Capítulo III - De los Derechos de los Miembros del Cuerpo de Administradores Gubernamentales
Artículo 16

Los integrantes del Cuerpo de Administradores Gubernamentales tendrán los siguientes derechos:

a) Estabilidad.

b) Retribución por sus S.E.rvicios.

c) Igualdad de oportunidades en la carrera.

d) Licencias, justificaciones y franquicias.

e) Compensaciones, indemnizaciones y subsidios.

f) Asistencia social para sí y su familia.

g) Interposición de recursos.

h) Jubilación.

Capítulo I - Renuncia

j) Capacitación.

Artículo 17

La estabilidad consistirá en el derecho a permanecer como integrante del Cuerpo en tanto no S.E. verifiquen las causales de cese en el mismo que establece el presente estatuto y S.E. adquirirá automáticamente al egresar del programa de formación. Comprende asimismo el derecho a conservar el nivel escalafonario alcanzado y la retribución pertinente, no siendo extensivo a la función desempeñada ni a la permanencia en la zona de desempeño, sin perjuicio, en este último caso, del reconocimiento de las compensaciones que pudieran corresponder.

Artículo 18

Los miembros del Cuerpo tendrán derecho a la retribución por sus S.E.rvicios con arreglo a las normas que S.E. establecen en el Anexo II del Decreto aprobatorio del presente.

Los conceptos allí indicados S.E.rán los únicos que corresponderán a los integrantes del Cuerpo, siendo su percepción incompatible con la de cualquier otro adicional, suplemento o compensación que pudiera S.E.rle atribuida en el organismo donde preste sus S.E.rvicios. Ello con la única excepción de los previstos en el inciso b) del artículo 20 del Escalafón aplicable al Cuerpo y en las condiciones que dicha norma establece.

Artículo 19

Los administradores gubernamentales tendrán derecho a igualdad de oportunidades para cubrir los distintos niveles orgánicos previstos, mientras que las funciones S.E.rán asignadas conforme lo prescripto sobre el particular por el Capítulo IV del Escalafón para el Cuerpo de Administradores Gubernamentales.

Artículo 20

Tendrán asimismo derecho a las Licencias, Justificaciones y Franquicias que S.E. prevén en el Título II del presente.

Artículo 21

Los integrantes del Cuerpo tendrán derecho a compensaciones, reintegros e indemnizaciones por los mismos conceptos y en idénticas condiciones que las previstas para el personal civil de la Administración Pública Nacional por el régimen aprobado por el Decreto 1343/1974, sus modificatorios y complementarios, o el que eventualmente S.E. dicte en su reemplazo.

A tales efectos S.E. considerará como lugar de revista del agente involucrado, aquél donde preste efectivamente sus S.E.rvicios.

Artículo 22

Los integrantes del Cuerpo podrán S.E.r intimados a jubilarse en las mismas condiciones que la generalidad del personal civil de la Administración Pública Nacional.

Artículo 23

El agente que considere vulnerados sus derechos podrá recurrir ante la autoridad administrativa conforme al régimen vigente en materia de impugnación de actos administrativos.

Artículo 24

A los efectos de la renuncia deberá tenerse en cuenta lo prescripto por el artículo 14 del presente estatuto.

La renuncia deberá efectivizarse por ante el S.E.CRETARIO DE LA FUNCION PUBLICA de la Presidencia la Nación y S.E. considerará aceptada si la autoridad competente no S.E. pronunciare dentro de los TREINTA (30) días corridos a partir de la fecha de su presentación.

La renuncia podrá S.E.r retirada en tanto no S.E.a notificada su aceptación o haya transcurrido el plazo a que alude el párrafo precedente.

Artículo 25

Todo Administrador Gubernamental tiene derecho a capacitarse en su carrera administrativa mediante la participación en cursos de perfeccionamiento que S.E. establezcan para promover de clase y en aquellos que puedan redundar en beneficio de la gestión a su cargo; ello conforme a las condiciones que establezca oportunamente la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA LA NACION.

Capítulo IV

DE LOS DEBERES Y PROHIBICIONES DE LOS MIEMBROS DEL CUERPO DE ADMINISTRADORES GUBERNAMENTALES

Artículo 26

El desempeño como integrante del Cuerpo de Administradores Gubernamentales S.E.rá incompatible con el ejercicio de cualquier otro cargo público, remunerado o no, en el orden Nacional, Provincial o Municipal o entidades interestaduales, con la única excepción del ejercicio de docencia universitaria.

Artículo 27

Sin perjuicio de lo establecido en el artículo anterior, los integrantes del Cuerpo de Administradores Gubernamentales tendrán iguales deberes y prohibiciones que el resto del personal civil de la Administración pública nacional comprendido en el Régimen Jurídico Básico de la Función Pública (Ley 22140) y su reglamentación, o en aquel que eventualmente S.E. dicte en su reemplazo.

Capítulo V - Del Régimen Disciplinario
Artículo 28

Los integrantes del Cuerpo de Administradores Gubernamentales podrán S.E.r objeto de las siguientes S.A.nciones disciplinarias:

a) Apercibimiento.

b) Suspensión de hasta DIEZ (10) días.

c) Cesantía.

d) Exoneración.

Estas S.A.nciones S.E. aplicarán sin perjuicio de las responsabilidades civiles y penales que fijen las leyes vigentes.

Las suspensiones S.E. harán efectivas en días corridos, sin prestación de S.E.rvicios ni percepción de haberes y a partir del primer día hábil siguiente al de la notificación.

Artículo 29

Es causa para imponer el apercibimiento o la suspensión de DIEZ (10) días el incumplimiento de los deberes o quebrantamiento de las prohibiciones previstos por la normativa aplicable, S.A.lvo que por la magnitud y gravedad de la falta cometida, den lugar a las S.A.nciones de cesantía o exoneración.

Artículo 30

Son causas para imponer cesantía:

a) Abandono del S.E.rvicio, el cual S.E. considerará consumado de igual forma y en idénticas condiciones que las establecidas por el régimen aplicable al personal civil de la Administración Pública Nacional.

b) Infracciones que den lugar a la suspensión, cuando haya totalizado DIEZ (10) días de suspensión en los VEINTICUATRO (24) meses inmediatos anteriores a aquél en que S.E.a cometida la última falta.

c) Incumplimiento de los deberes o quebrantamiento de las prohibiciones cuando, a juicio de la autoridad competente, así correspondiere por la magnitud y la gravedad de la falta.

d) Exclusión del cuadro de promociones cuando el agente haya alcanzado la antigüedad máxima de permanencia en el grado, prevista en el artículo 8 del escalafón aplicable al Cuerpo de Administradores Gubernamentales.

e) Calificación deficiente por dos períodos consecutivos o cinco alternados durante el transcurso de la carrera administrativa.

Artículo 31

Son causas para imponer la exoneración, las previstas en el Régimen Jurídico Básico de la Función Pública (Ley 22140) y su reglamentación, o en aquél que, eventualmente, S.E. dicte en su reemplazo.

Artículo 32

El procedimiento y los requisitos a cumplimentar para la aplicación de las diferentes S.A.nciones previstas en el presente título, S.E.rán fijados por el S.E.cretario de la Función Pública de la Presidencia de la Nación.

Artículo 33

Las S.A.nciones previstas en este estatuto, S.E.rán aplicadas por las autoridades que, en cada caso, S.E. mencionan:

a) Apercibimiento y suspensión de hasta DIEZ (10) días: por la autoridad de nivel no inferior a subsecretario o, en su caso, autoridad máxima de organismos descentralizados, del área donde preste efectivamente sus S.E.rvicios el agente.

b) Cesantía y exoneración: por el S.E.cretario de la Función Pública de la Presidencia de la Nación.

Capítulo VI - Del Egreso de los Administradores Gubernamentales
Artículo 34

La relación de empleo del Administrador Gubernamental con la Administración Pública Nacional concluye en los siguientes casos:

a) Fallecimiento.

b) Renuncia aceptada.

c) Baja por jubilación.

d) Razones de S.A.lud que lo imposibiliten para la función.

e) Cesantía o exoneración.

Capítulo VII - Del Reingreso al Cuerpo de Administradores Gubernamentales
Artículo 35

El reingreso al Cuerpo de Administradores Gubernamentales no S.E.rá procedente, S.A.lvo excepción expresa concedida por el S.E.cretario de la Función Pública cuando concurran fundadas razones que así lo justifiquen y conforme a las condiciones que, en el caso, S.E. establezcan. Al respecto, las reincorporaciones que S.E. decidan, deberán concretarse, ineludiblemente, en el nivel que poseía el interesado al momento de su egreso y previa habilitación de la vacante pertinente.

Título II - Del Régimen de Licencias, Justificaciones y Franquicias

Capítulo I - De las Licencias
Artículo 36

Los administradores gubernamentales tendrán derecho a las siguientes licencias:

a) Licencia anual ordinaria.

b) Licencia por afecciones o lesiones de corto tratamiento.

c) Licencia por afecciones o lesiones de largo tratamiento, accidentes de trabajo o enfermedades.

d) Licencia por maternidad.

e) Licencia por matrimonio.

f) Licencia por tenencia con fines de adopción.

g) Licencia por S.E.rvicio militar obligatorio.

h) Licencia extraordinaria por razones de formación o investigación.

Capítulo I - Licencia por Ejercicio Transitorio de Funciones Superiores de Gobierno

j) Licencia extraordinaria por razones particulares.

Artículo 37

Los integrantes del Cuerpo tendrán derecho a gozar de licencia anual ordinaria, la que S.E. otorgará por año vencido y con goce íntegro de haberes, por un término único de VEINTICINCO (25) días hábiles. A los efectos de la concesión y del usufructo del presente beneficio, S.E. considerará el año calendario, debiendo otorgarse conforme a las necesidades del S.E.rvicio. Las solicitudes deberán S.E.r resueltas dentro de los CINCO (5) días de interpuestas, bajo apercibimiento de considerárselas aceptadas.

Artículo 38

La concesión y goce de la aludida licencia S.E.rán obligatorios, no obstante lo cual podrá S.E.r transferida parcial o íntegramente al año siguiente, por la autoridad facultada a acordarla, cuando concurran circunstancias fundadas en razones de S.E.rvicio que hagan imprescindible adoptar esa medida, no pudiendo por esta causa aplazarse por más de UN (1) año.

Las licencias en cuestión podrán fraccionarse, a pedido del interesado, en dos (2) períodos, siempre que las necesidades del S.E.rvicio lo permitan.

Artículo 39

No S.E. otorgará licencia anual ordinaria por los períodos en los que el agente no preste S.E.rvicios por hallarse en uso de alguna otra licencia, con exclusión de la que S.E. otorgue por maternidad.

Artículo 40

La licencia anual ordinaria sólo podrá interrumpirse por las mismas causales que las prescriptas por el régimen aprobado por el Decreto 3413/1979 y sus modificatorios, o aquel que eventualmente S.E. dicte en su reemplazo.

Asimismo S.E. extenderán a los administradores gubernamentales las disposiciones contempladas por el régimen antes mencionado, referentes a postergación de licencias pendientes y al pago de las licencias.

Artículo 41

La licencia anual ordinaria devengada y no usufructuada por el personal permanente de la Administración Pública Nacional incorporado al programa de formación del Cuerpo de Administradores Gubernamentales, quedará automáticamente transferida para su utilización al momento de finalización de los cursos o al de cese de la condición de cursante del referido personal.

Artículo 42

El período correspondiente al programa de formación aludido en el artículo anterior, no genera derecho a licencia anual ordinaria.

Artículo 43

Para la atención de afecciones o lesiones de corto tratamiento que inhabiliten para el desempeño de las funciones asignadas, incluidas operaciones quirúrgicas menores, S.E. concederán hasta VEINTE (20) días hábiles de licencia por año calendario, en forma continua o discontinua, con goce íntegro de haberes.

Artículo 44

Para la atención de afecciones o lesiones de largo tratamiento, accidentes de trabajo o enfermedades profesionales que inhabiliten para el desempeño del trabajo y para los casos de intervenciones quirúrgicas no comprendidas en el artículo anterior, S.E. otorgará hasta UN (1) año de licencia con goce íntegro de haberes y UN (1) año más con el CINCUENTA POR CIENTO (50 %), vencido el cual quedará extinguida la relación de empleo. No S.E.rá necesario agotar previamente los días a que S.E. refiere el artículo anterior para acordar la licencia prevista en el presente.

Los sueldos percibidos en virtud del presente artículo no son deducibles de los montos que, por aplicación de otras disposiciones legales, corresponda abonar en concepto de indemnización por alguna de las causales mencionadas.

Artículo 45

Resultan aplicables al presente las disposiciones que contiene el régimen del Decreto 3413/1979 y sus modificatorios, o aquel que S.E. dicte en su reemplazo, respecto de la incapacidad que pudiere haber afectado a algún administrador gubernamental como consecuencia de lesiones por las que S.E. les hubiera concedido licencia con arreglo a los artículos 43 y 44 del presente, así como también todo lo relacionado con el anticipo del haber de pasividad a liquidar en aquellos casos en que la incapacidad esté amparada por jubilación por invalidez.

Artículo 46

El personal femenino tendrá derecho a licencia por maternidad en las mismas condiciones que las previstas por el régimen del Decreto 3413/1979 y sus modificatorios.

Artículo 47

Las licencias referidas en los artículos anteriores son incompatibles con el desempeño de cualquier función pública o privada. Las incompatibilidades de este orden darán lugar al descuento de los haberes devengados durante el período de licencia usufructuado, sin perjuicio de las S.A.nciones que pudieran corresponder.

Artículo 48

El otorgamiento de las licencias que a continuación S.E. detallan, S.E. ajustará a las disposiciones que, en lo pertinente, rigen para el personal civil de la Administración pública nacional comprendido en el régimen aprobado por el Decreto 3413/1979 y sus modificatorios, o en aquel que eventualmente S.E. dicte en su reemplazo:

a) Licencia por razones de S.A.lud. (En cuanto al procedimiento).

b) Licencia por tenencia con fines de adopción.

c) Licencia por matrimonio.

d) Licencia por S.E.rvicio militar obligatorio.

Artículo 49

Al integrante del Cuerpo de Administradores Gubernamentales que fuere designado candidato a miembro de los Poderes Ejecutivo o Legislativo de la Nación, las Provincias o las Municipalidades, S.E. le acordará licencia sin goce de haberes conforme las disposiciones que rigen, en la materia, para la generalidad del personal dependiente del Poder Ejecutivo Nacional.

Asimismo, S.E. le otorgará igual licencia por el término en que ejerza sus funciones, a aquel administrador gubernamental que fuere designado o electo para desempeñar funciones superiores de gobierno en el orden Nacional, Provincial o Municipal.

Artículo 50

S) E. concederá licencia extraordinaria con goce de haberes para realizar estudios o investigaciones científicas, técnicas o culturales que resulten de interés para el país y que aconsejen la concurrencia o incorporación del administrador gubernamental involucrado a instituciones del país o del extranjero, con previo dictamen del INSTITUTO NACIONAL DE LA ADMINISTRACION PUBLICA, por el lapso que determine, en cada caso, la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA con un tope máximo de UN (1) año.

Si la licencia en cuestión supera los TRES (3) meses de duración, el funcionario deberá permanecer en su función el doble de lapso acordado, debiendo reintegrar, en caso contrario, el importe correspondiente a los sueldos percibidos durante el tiempo que permaneció en uso de la licencia de referencia.

Artículo 51

Los Administradores Gubernamentales podrán hacer uso de licencia por asuntos particulares, en forma continua o fraccionada, hasta completar S.E.IS (6) meses dentro de cada decenio, siempre que no S.E. opongan razones de S.E.rvicio.

El término de licencia no utilizada no puede S.E.r acumulado a los decenios siguientes y para tener derecho a este beneficio en distintos decenios, deberá transcurrir un plazo mínimo de DOS (2) años entre la terminación de una y la iniciación de la otra. No podrá adicionarse a las licencias contempladas en los artículos 49 y 50 del presente, debiendo mediar para gozar de esta licencia una prestación efectiva ininterrumpida de S.E.rvicios de S.E.IS (6) meses, en el período inmediato anterior a la fecha en que S.E. formule el pedido respectivo.

Podrá hacerse uso de esta licencia siempre que S.E. cuente con CINCO (5) años de antigüedad ininterrumpida en el Cuerpo de Administradores Gubernamentales, en el período inmediato anterior a la fecha en que S.E. formule el pedido respectivo.

Capítulo II - De las Justificaciones
Artículo 52

Los miembros del Cuerpo de Administradores Gubernamentales tendrán derecho a la justificación de las inasistencias en que incurran, con goce de haberes, por las siguientes causas y con las limitaciones que, en cada caso, S.E. establecen:

a) Nacimiento: Al integrante varón, por nacimiento de hijo, TRES (3) días laborables.

b) Fallecimiento: Por fallecimiento del cónyuge o parientes consanguíneos o afines en primer grado, TRES (3) días laborables.

El término previsto en este inciso comenzará a contarse a partir del día de producido el fallecimiento, del de la toma de conocimiento del agente, o del de las exequias, a opción del agente.

c) Cuando el miembro del Cuerpo deba integrar mesas examinadoras de establecimientos reconocidos por el Gobierno Nacional y con tal motivo S.E. creara conflicto de horarios, S.E. le justificarán hasta DIEZ (10) días laborables en el año calendario.

d) Fenómenos meteorológicos o de fuerza mayor debidamente comprobados: S.E. justificarán las inasistencias incurridas por dichas causales.

Capítulo III - De las Franquicias
Artículo 53

Las Administradores Gubernamentales madres de lactantes tendrán derecho a una reducción horaria con arreglo a las disposiciones vigentes en el Régimen aprobado por el Decreto 3413/1979 y sus modificatorios o en aquel que eventualmente S.E. dicte en su reemplazo.

Artículo 54

Las inasistencias en que incurra el personal con motivo de haber sido autorizado a concurrir a conferencias, congresos o simposios que S.E. celebren en el país con auspicio oficial o declarados de interés nacional, también S.E.rán justificados con goce de haberes.

Capítulo IV - Generalidades
Artículo 55

Las licencias anual ordinaria, por afecciones de corto tratamiento, por matrimonio, por maternidad y por tenencia con fines de adopción, S.E.rán acordadas, así como la justificación de inasistencias y las franquicias, por las autoridades competentes del organismo donde el personal preste sus S.E.rvicios y comunicadas oportunamente a la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA LA NACION, la cual, a su vez concederá las licencias por los otros conceptos.

Anexo II - Escalafon para el Cuerpo de Administradores Gubernamentales

Capítulo I - Ambito de Aplicación
Artículo 1

El presente escalafón S.E.rá de aplicación al personal que, de conformidad con las disposiciones del estatuto respectivo, integre el Cuerpo de Administradores Gubernamentales.

Capítulo II - De la Carrera
Artículo 2

La carrera de los Administradores Gubernamentales estará constituida por TRES (3) clases, cada una de las cuales S.E. subdividirá en grados.

Las clases S.E. denominarán: A, B y C y S.E. compondrán, respectivamente, de TRES (3), TRES (3) y CUATRO (4) grados cada una.

Artículo 3

Las clases configuran los tres niveles escalafonarios a los que podrán acceder los Administradores Gubernamentales, los cuales carecerán de vinculación con la jerarquía de las funciones a asignar al agente involucrado.

Al egresar de las actividades de formación pertinentes, los administradores gubernamentales S.E. incorporarán automáticamente a la Clase C, Grado 1, que S.E.rá así el escalón inicial en el desarrollo de sus respectivas carreras.

Capítulo III - De las Promociones
Artículo 4

S) E.rán requisitos para promover de grado:

a) acreditar la antigüedad mínima de permanencia en el grado que S.E. establece para cada nivel escalafonario;

b) haber sido calificado en el lapso que S.E. considere, sobre el nivel mínimo que S.E. fije en el régimen a que S.E. alude en el artículo 6.

Artículo 5

S) E.rán requisitos para promover de clase:

a) haber acreditado las condiciones para promover de grado;

b) haber aprobado las actividades de formación que S.E. establezcan.

Artículo 6

El S.E.cretario de la Función Pública S.E.rá la autoridad competente para establecer el régimen de calificaciones que regirá para el personal que integre el Cuerpo de Administradores Gubernamentales.

El referido régimen deberá necesariamente regular:

a) evaluación anual del desempeño del agente;

b) un cuadro anual de promociones de grado, cuando así corresponda.

c) un cuadro de promociones de clase, cuando corresponda, determinado sobre la base de la evaluación anual del desempeño y el resultado de los programas de capacitación que S.E. establezcan.

Artículo 7

La S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA de la Presidencia la Nación por resolución de su titular, establecerá anualmente el cuadro de promociones, el cual deberá concluirse, indefectiblemente, antes del día 15 de diciembre de cada año, a partir del primer año siguiente al de la integración del Cuerpo.

El cuadro perderá vigencia a la expiración del período para el cual hubiera sido concebido y deberá S.E.r puesto en conocimiento de los administradores gubernamentales dentro de los TRES (3) días hábiles siguientes al de su aprobación.

Artículo 8

Las antigüedades mínima y máxima para acceder al grado inmediato superior, S.E.rá la que S.E. determina S.E.guidamente:

Capítulo I - Clase A

GRADO

ANTIGUEDAD

ANTIGUEDAD

MAXIMA

MINIMA

3

2

4 años

3 años

1

4 años

3 años

Capítulo II - Clase B

GRADO

ANTIGUEDAD

ANTIGUEDAD

MAXIMA

MINIMA

3

4 años

3 años

2

3 años

2 años

1

3 años

2 años

Capítulo III - Clase C

GRADO

ANTIGUEDAD

ANTIGUEDAD

MAXIMA

MINIMA

4

3 años

2 años

3

2 años

1 año

2

2 años

1 año

1

2 años

1 año

Los cambios de clase estarán supeditados, en todos los casos, a la aprobación de las actividades de formación que S.E. establezcan a ese fin, las cuales podrán realizarse a partir de la promoción del agente al último grado de la clase respectiva.

Capítulo IV - De la Asignación de Funciones
Artículo 9

El personal que integre el Cuerpo de Administradores Gubernamentales revistará en la planta permanente de la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION.

Artículo 10

El destino inicial y los sucesivos traslados de los Administradores Gubernamentales S.E.rán dispuestos por resolución del S.E.cretario de la Función Pública sobre la base de los requerimientos de los distintos organismos de la Administración Pública Nacional.

La asignación de funciones en la órbita del organismo al que S.E.a destinado o trasladado el Administrador Gubernamental deberá responder a lo previsto en el artículo 3 del estatuto, siendo ella responsabilidad exclusiva del titular del mismo.

Artículo 11

Para asignar los diferentes destinos S.E. tendrá en cuenta:

a) aptitud demostrada durante el desarrollo del programa de formación y en los anteriores destinos donde S.E. hubiera desempeñado;

b) antecedentes que permitan determinar fehacientemente la correspondencia entre la naturaleza y modalidades de la función a cumplir y el perfil del candidato.

Artículo 12

La permanencia en un mismo destino no podrá superar los TRES (3) años, pudiendo S.E.r nuevamente destinado una vez transcurrido un lapso idéntico en otra u otras jurisdicciones.

Las excepciones a lo prescripto por este artículo podrán S.E.r resueltas por el S.E.cretario de la Función Pública cuando fundadas razones de S.E.rvicio, previamente circunstanciadas, así lo aconsejen.

Artículo 13

El Administrador Gubernamental deberá desempeñarse en las condiciones de tiempo, forma, lugar y modalidad que determine la autoridad de la cual dependa en su lugar de destino.

Artículo 14

Los Administradores Gubernamentales extenderán su prestación en la medida que las necesidades del S.E.rvicio lo requieran, estableciéndose un horario mínimo de CUARENTA (40) horas S.E.manales.

Artículo 15

Los cambios de destino que soliciten los Administradores Gubernamentales S.E.rán evaluados por el S.E.cretario de la Función Pública, quien ponderará las causas que motiven el pedido, el interés del S.E.rvicio y, previo informe que sobre el particular emita la autoridad del área en la que S.E. desempeñen, la importancia de la tarea asignada al funcionario.

Artículo 16

De no existir suficientes requerimientos de las distintas jurisdicciones de la Administración Pública Nacional, los Administradores Gubernamentales a los que no les S.E.a asignado destino, deberán prestar sus S.E.rvicios en las dependencias de la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION que indique su titular.

Capítulo V - De las Retribuciones
Artículo 17

La retribución de los Administradores gubernamentales estará compuesta por el sueldo básico correspondiente a su clase, con más los adicionales, suplementos y asignaciones que S.E. establecen en los artículos 19 y 20.

Artículo 18

El PODER EJECUTIVO NACIONAL determinará el sueldo básico correspondiente a cada clase.

Artículo 19

Establécense los siguientes adicionales a percibir por los Administradores Gubernamentales:

a) adicional por formación especial;

b) adicional por grado;

c) adicional por permanencia.

Artículo 20

Establécense asimismo los siguientes suplementos o asignaciones:

a) Suplemento por zona desfavorable;

b) Suplemento por riesgo;

c) Asignaciones familiares.

Con excepción de las asignaciones familiares, que S.E.rán percibidas en idénticas condiciones y con iguales alcances que el resto del personal civil de la ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL, los otros suplementos sólo S.E.rán abonados cuando el organismo donde S.E. presten los S.E.rvicios lo contemple para su propio personal y en iguales condiciones que para este último.

Artículo 21

El "Adicional por Formación Especial" S.E.rá abonado a la totalidad de los integrantes del Cuerpo de Administradores Gubernamentales, independientemente de la clase en que revisten, y consistirá en la suma resultante de aplicar el coeficiente 1.0 al sueldo básico de la clase de revista del agente.

Artículo 22

La suma del sueldo básico más el "Adicional por Formación Especial", constituirá la asignación de la clase de revista del Administrador Gubernamental.

Artículo 23

El "Adicional por Grado" S.E.rá percibido por aquellos funcionarios que, cumplidos los requisitos pertinentes, promuevan de grado dentro de cada(clase.

El referido adicional consistirá, en cada caso, en un monto equivalente al DIEZ POR CIENTO (10 %) de la asignación de la clase de revista, por grado promovido, de manera tal de alcanzar un tope máximo del TREINTA POR CIENTO (30 %) sobre el grado inicial en la Clase C, Grado 4, y del VEINTE POR CIENTO (20 %) en las Clases B y A, Grado 3.

El Administrador Gubernamental dejará de percibir el "Adicional por Grado", en sus diferentes montos, únicamente cuando como consecuencia de un cambio de clase, S.E. incorpore al grado inicial de cada una de ellas.

Artículo 24

El "Adicional por Permanencia" S.E.rá percibido por los Administradores Gubernamentales que alcancen el último grado previsto por la Clase A. Comenzará a percibirse a partir del cuarto año de revista en el mismo y consistirá en el QUINCE POR CIENTO (15 %) de la asignación de la clase de revista.

Anexo III - Propositos que Guiaron la Creación del Cuerpo de Administradores Gubernamentales

Entre los propósitos que persigue el PODER EJECUTIVO NACIONAL, S.E. encuentra el de mejorar la organización administrativa del Estado y la formación profesional de los funcionarios públicos, acentuando en éstos su actitud de S.E.rvicio y su compromiso con el sistema republicano y democrático de gobierno.

Para lograr tal objeto S.E. requiere una tarea constante, cuyo éxito no depende sólo de los conocimientos que S.E. impartan y de las normas que S.E. establezcan, sino también de la consolidación del sistema constitucional, del consenso público sobre la necesidad de respetarlo por sobre cualquier divergencia y del ejemplo que S.E. brinde desde las más altas funciones.

A los efectos S.E.ñalados es necesario aumentar las exigencias en el cumplimiento de los deberes impuestos a los agentes estatales pero también proporcionarles los estímulos que alienten un desempeño correcto y eficiente.

En concordancia con dicho propósito el PODER EJECUTIVO NACIONAL, pretende restablecer a la brevedad posible el funcionamiento de la carrera administrativa y el régimen de concursos para el ingreso y los ascensos, sistemas éstos que S.E. encuentran en suspenso desde hace aproximadamente DIEZ (10) años.

Así, el ingreso en la función pública y el desarrollo de la carrera guardarán relación con la idoneidad, la experiencia, la eficiencia y el esfuerzo de los interesados y no estarán supeditados a la voluntad discrecional de las autoridades políticas.

La vastedad de la tarea a realizar requiere su implementación por etapas, con planes intermedios tendientes a afianzar éxitos parciales que consoliden el nuevo sistema.

En tal S.E.ntido y sin que ello implique descuidar las necesidades referentes a todos los niveles jerárquicos, reviste especial urgencia la formación de funcionarios aptos para las tareas de dirección y asesoramiento, siendo preciso prever la posibilidad de que quienes S.E. desempeñen en tales funciones puedan S.E.r destinados a aquellos organismos donde sus S.E.rvicios S.E.an más necesarios, atendiendo a sus aptitudes y, en la medida de lo posible, a sus preferencias personales.

Asimismo, es conveniente permitir cambios periódicos en las tareas y destinos de los funcionarios de nivel superior, de modo que tengan oportunidad de aumentar sus conocimientos y diversificar su experiencia.

Se ha estimado que los propósitos enunciados precedentemente pueden cumplirse mediante la creación de un cuerpo único, donde los funcionarios que en él ingresen desarrollen su carrera y desde el cual puedan S.E.r destinados a los organismos donde sus funciones S.E. consideren necesarias, para luego reintegrarlos cuando, por cualquier motivo, deba procederse a su relevo.

Atendiendo a las características del referido Cuerpo, resulta conveniente que S.E.a administrado por la PRESIDENCIA DE LA NACION, a través de la S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA.

La consecuencia de los fines ya S.E.ñalados, S.E. procurará asegurando la formación profesional de quienes han de integrar el Cuerpo a crearse, mediante una enseñanza teórico-práctica cuidadosa e intensiva, permitiendo el ingreso a la carrera sólo a través de la aprobación de los estudios específicos que han de preverse, garantizándose la transparencia y la objetividad en el sistema de S.E.lección para la incorporación a los mencionados cursos.

Las posibilidades de ingreso al nuevo Cuerpo deberán ofrecerse también a los actuales funcionarios, lo que significará para los interesados un estímulo para su progreso profesional a la vez que beneficiará a la Administración al aprovechar su experiencia.

Sin perjuicio de ello y entre los requisitos de ingreso S.E. considera indispensable establecer una edad máxima que haga posible la posterior prestación de S.E.rvicios durante un período proporcional al esfuerzo que significará la formación del postulante.

Asimismo deberá requerirse un determinado nivel de estudios, el cual, cuando S.E. trate de funcionarios, S.E.rá sustituido por su condición de revista en las categorías superiores y una antigüedad mínima que haga presumir su experiencia.

Las exigencias detalladas en los párrafos precedentes S.E. sumarán al cumplimiento de los requisitos para el ingreso en la Función Pública, que establece el régimen actualmente en vigor.

Los recursos y esfuerzos que el Estado empleará en la formación de los integrantes del Cuerpo a crearse, requieren el consiguiente compromiso en el S.E.ntido de prestar S.E.rvicios durante un período mínimo posterior a su capacitación, obligándose, en caso de incumplimiento, a compensar los gastos originados.

Es necesario S.E.ñalar que el grado de exigencia requerido, así como la dedicación exclusiva que S.E. pretende de los postulantes, hace necesario retribuir adecuadamente a los cursantes, los cuales, en caso de S.E.r ya funcionarios públicos, deberán S.E.r considerados en uso de licencia especial con goce de sueldo.

Por fin y sin desmedro de la posibilidad de crear un organismo específico dedicado a la formación de altos funcionarios, en la actualidad esas tareas pueden S.E.r adecuadamente cumplidas por el INSTITUTO NACIONAL DE ADMINISTRACION PUBLICA.

PLANILLA ANEXA AL ARTICULO 10

PLANTA PERMANENTE

ESCALAFON CUERPO DE ADMINISTRADORES GUBERNAMENTALES

PRESIDENCIA DE LA NACION — S.E.CRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA —

ADMINISTRACION CENTRAL

CLASE - GRADO

UNIDAD

A) 3/1

B) 3/1

C) 4/1

TOTAL

UNIDAD

SECRETARIO DE LA FUNCION PUBLICA

106

106

TOTAL:

106

106